Home » HR-GA MANAGER – ERA PRIMA ADI CIPTA KREASINDO, PT

HR-GA MANAGER – ERA PRIMA ADI CIPTA KREASINDO, PT

Advertisement

Established in 2013, EPACK is a full service flexible packaging manufacturing company based in Tangerang, Indonesia (nearby SOETTA Airport). We provide quality flexible packaging to numerous industries including Confectionary, Dry Food, Seasonings, Fresh, Refrigerated and Frozen Foods, Coffee, Tea and Liquid Pouches, Personal and Home Care, Chemistry and other Specialty Markets. We focus on providing superior quality, innovation, and outstanding service to our customers. EPACK manufacturing processes include rotogravure printing, extrusion, adhesive laminations of film, foil, fabricates bags, and pouches made from both paper and/or film substrates in many available sizes, color and styles. EPACK is equipped with top machineries from cylinder making, multi-color printing, various laminating, and many other sophisticated finishing. BLOW FILM MACHINE Our modern German- made Reifenhauser 3 layer polyethylene blowing machine is capable of producing various specialty PE films for inner layer of the packaging products. MULTICOLOR PRINTING MACHINE Our high-speed rotogravure printing machine is capable of printing various films such as BOPP, BOPET, BOPA and other specialty. The result is superior quality and unlimited range of designs. DRY AND EXTRUSION LAMINATION This machine allows us to laminate various base materials together including BOPP, CPP, BOPET, Aluminum, PE and others into multilayered packaging products according to customers’ needs. BAG-MAKING AND STANDING POUCH MACHINES We have a variety of bag-making machines that allows us to convert finished packaging products into bags of three-side seal or standing pouch. SLITTING MACHINE Our high precision slitting machines convert printed and laminated packaging design to be slit into various sizes according to customer requirements.

Job Descriptions:
Uraian Pekerjaan
  • Bertanggung jawab mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia
  • Membuat serta memelihara system HR yang efektif dan efisien
  • Bertanggung jawab penuh dalam proses rekrutmen karyawan
  • Melakukan kegiatan pembinaan, pelatihan dan kegiatan-kegiatan yang berhubungan dengan pengembangan kemampuan, potensi, mental, ketrampilan dan pengetahuan karyawan
  • Bertanggung jawab pada hal absensi karyawan, perhitungan gaji pada karyawan
  • Melakukan tindakan indisipliner pada karyawan yang melanggar peraturan atau kebijakan perusahaan
  • Memonitor, mengukur dan melaporkan tentang permasalahan, peluang, rencana pengembangan SDM
  • Mengelola dan mengendalikan pembelanjaan SDM per departemen sesuai dengan anggaran-anggaran yang disetujui.
  • Sebagai penghubung (liaison) dengan manager functional/ manager departemen yang lain
  • Melakukan evaluasi dan pengembangan strategi pengelolaan SD dan kinerja dalam pengimplementasian strategi tersebut
  • Melakukan penilaian terhadap kinerja karyawan
  • Mendukung seluruh kegiatan operasional kantor dengan melakukan proses pengadaan peralatan kebutuhan kerja (seperti : ATK, Meja/kursi kerja, AC, dst) maupun sarana atau fasilitas penunjang ain (seperti; kendaraan operasional, officeboy, satpam dst) dengan cepat, akurat/berkualitas serta sesuai dengan anggaran yang ditentukan.
  • Melakukan analisa kebutuhan anggaran atas pengadaan dan pemeliharaan seluruh fasilitas dan sarana penunjang, serta melakukan proses penggantian atas fasiltia/sarana penunjang yang rusak
  • Membina hubungan dengan para vendor barang dan jasa fasilitas/prasarana kantor
  • Membuat, menjalankan dan mengembangkan system kerja/prosedur atas pengadaan dan pemeliharaan fasilitas penunjang kerja
  • Mampu membuat budgeting dengan mempertimbangkan efektivitas dan efisiensi biaya
  • Mampu merencanakan program pengembangan komptensi karyawan
  • Merencanakan pengembangan system kompensasi dengan faktor daya saing tenaga
  • Membuat dan mengevaluasi Peraturan Perusahaan
Kualifikasi
  • Usia Min. 35 tahun
  • Pendidikan Min S1 , diutamakan lulusan Psikologi / Hukum
  • Pengalaman sebagai Manager HR-GA, minimal 5 tahun
  • Memahami UU Ketenagakerjaan, SOP dan proses payroll
  • Memiliki kemampuan di bidang HRD
  • Memahami konsep pengembangan SDM
  • Mampu berkomunikasi dengan baik kepada semua orang dan semua level jabatan

Tanggal Buka Lowongan : 17 May 2018 (Tutup pada 16-June-2018)
Gaji : Bisa hubungi ERA PRIMA ADI CIPTA KREASINDO, PT - Kawasan Pergudangan 19 Blok A1/1, Desa Kalibaru, Kec. Pakuhaji, Tangerang
Industri : Manufaktur/Produksi


KIRIM LAMARAN





Share: Facebook Twitter Google+



Lowongan Kerja Agustus 2018

Cari lowongan kerja dan temukan lowongan pekerjaan agustus 2018 terbaru disini!



Lowongan Kerja Terbaru , , , :

Accounting Senior Staff – PT Aroma Prima Livindo

PT. Aroma Morrisindo didirikan pada tahun 2000, yang berfokus pada bidang usaha mendistribusikan wewangian/parfum Internasional untuk toko-toko ritel di seluruh Indonesia. Dalam perkembangannya, peru ...
[8 jam yang lalu, , , , , Akuntansi / Keuangan]

Sales Admin ( Karawaci ) – PT. LIPPO KARAWACI TBK

PT Lippo Karawaci Tbk ("Lippo Karawaci") was founded on a vision to impact lives through the development of well-planned sustainable independent townships within green environments and firs ...
[9 jam yang lalu, , , , , Adminstrasi / Personalia]

Accounting Manager – PT Papua Bangunan Mulia

PT Papua Bangunan Mulia adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang industri bahan bangunan yang menawarkan produk berkualitas baik dengan harga yang sangat kompetitif. Dengan berkembang pes ...
[10 jam yang lalu, , , , Akuntansi / Keuangan]

GA Support Staff – PT Putra Mustika Prima (MPM Parts)

MPM is an integrated consumer automotive company with four major business pillars: distribution and retail, consumer parts, auto services and financial services. Our integrated business platform allo ...
[11 jam yang lalu, , , , , Adminstrasi / Personalia]

Human Resources Manager – PT Intera Lestari Polimer

PT Intera Lestari Polimer is a company manufacturing masterbatches and polymer compounds since 1990 that serve plastic manufacturing industry countrywide. Later on, in 2011 also produces bioplastic c ...
[11 jam yang lalu, , , , , Adminstrasi / Personalia]


Lowongan Kerja Terkait:

HRD – PT Casalini Natura Indonesia

PT. Casalini Natura Indonesia adalah Perusahaan yang bergerak di bidang Manufacture & Export Handicraft. Beralamtkan di Jalan Imogiri Timur KM 8 Botokenceng Wirokerten Banguntapan Bantul.Job Desc ...
[8 jam yang lalu, , , , Adminstrasi / Personalia]

Recruitment – Temporary 6 Month – PT Far Utama Indonesia

Gill Capital was established in 2007 by seasoned entrepreneur J.S. Gill. It is a Singapore-based company which operates a group of brands and businesses with world-class credentials. Building on mor ...
[8 jam yang lalu, , , , , Adminstrasi / Personalia]

Business Operation Staff – PT ARTISAN KULINER NUSANTARA

Marco Padang Bistro is one of Arya Noble's Strategic Business Unit with a concept of Padang Culinary Art, serving Old Padang Recipe with high taste. We are seeking professionals to join our new ...
[8 jam yang lalu, , , , , , Adminstrasi / Personalia]

Tax – Invoicing Staff – PT IDS Medical Systems Indonesia

IDS Medical Systems Indonesia (idsMED) is an integrated Medical Solution Provider of equipment, supplies, and services with operations in Indonesia, Malaysia, Singapore,Taiwan, Thailand, Philippines, ...
[8 jam yang lalu, , , Adminstrasi / Personalia]

Human Capital Project (Contract-Based, 6-12 Months) – PT Jalin Pembayaran Nusantara

PT Jalin Pembayaran Nasional (Jalin) didirikan tanggal 3 November 2016, merupakan salah satu anak usaha PT Telekomunikasi Indonesia (Persero) Tbk. Berdirinya Jalin tidak terlepas dari inisiatif dari ...
[8 jam yang lalu, , , , , Adminstrasi / Personalia]